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根据国科大《关于在2022-2023学年集中教学员工中开展优秀员工评选工作的通知》，现开展2022-2023学年集中教学优秀员工评选工作。具体安排如下：

一、参评员工

伟德BETVLCTOR参加集中教学的雁栖湖2022级硕士。

本次评选工作要求参评员工在学期间注重以德为先、能力为重、全面发展，具备坚定理想信念、爱国主义情怀、并注重增强品德修养、增长知识见识、具有奋斗精神、综合素质。

二、名额分配

根据伟德BETVLCTOR集中教学在学员工人数和学校相关通知，国科老员工处向伟德BETVLCTOR集中教学员工共分配三好员工名额18个，优秀员工干部20个。每个班级优秀员工评选的名额分配方案（见下表）。

剩余2个优秀员工名额，4个优秀员工干部名额评选见评选细则。

三、评选条件

1．“三好员工”的评选条件为：

• 热爱祖国，崇尚科学，遵纪守法，品行端正；
• 勤奋学习，勇于创新，学风端正，成绩优良；
• 关心集体，友爱互助，乐于奉献，尊敬师长；
• 身心健康，积极向上，积极参加集体活动，学习生活习惯良好。

2.“优秀员工干部”评选条件为：

• 担任各级员工组织员工干部，并符合“三好员工”基本要求；
• 积极为员工服务，组织开展有益的员工活动；
• 工作能力较强，业绩突出，受到员工的拥护。

四、评选细则

本次评选坚持“公平公正、民主评议”的原则，各类优秀员工候选人均应在本人同意的基础上，经过基层组织民主推举（或测评）和学院评优小组审议的方式产生。综合测评采用“综合成绩”与“民主投票”相结合的方式。

1.综合成绩

综合成绩由员工集中教学的课程成绩、员工素质发展成绩及学术成果加分构成。

（1）课程成绩占80%

集中教学期间，截止评比前，每位同学全部课程成绩的加权平均分×80%。

（2）素质发展成绩占20%

a.员工工作加分

员工会主席+3；副主席+3；各部部长+3；副部长+3；各班班长+2；团支书+2；党支书+2；组委+1；宣委+1；纪委+1；Student Forum干部+3，参与组织者+1；Zhongdan Team 干部+3，参与活动组织者+1；TC成员+1。

b.院级活动

团体：一等奖+1/人；二等奖+0.8/人；三等奖+0.5/人；

个人：一等奖或第一名+1.5；二等奖或第二名+1.2；三等奖或第三名+1；

迎新志愿者+1/人；

c.校级活动

一二九合唱、五月的鲜花：+3（一等奖）/+2（二等奖）/+1（三等奖）；注：若综合测评过程中，比赛结果未出，则按照二等奖加分；

其他校级活动：参与者（个人+1；集体+0.5）；获得奖项或名次者，根据具体情况酌情加分；

市级及以上活动的参与者，由学院评优工作小组根据具体情况，酌情予以加分。活动志愿者可按院级团体三等奖，每人每次+0.5；

本学年内取得专业技术证书；

按照等级，国家一级证书+2，二级+1，三级+0.5，省（直辖市）证书一级+1，二级+0.8，三级+0.4；经学院选拔参加或参赛取得的证书，不予加分。

素质发展成绩加分累计不超过20分，超过20分的同学，以20分计算。

（3）学术成果加分

员工集中教学期间，发表国内核心期刊（除导师外第一作者+3，其他+1）；发表SCI或SSCI +（5+IF/除导师外第几作者）；发表或参与本领域内著作的，根据实际情况，酌情加分。以上成果均需出具证明材料。

学术成果加分不设上限，成绩突出者可破格评优。

2.民主投票

三好员工：

分别根据每班同学综合成绩排名，在符合本人意愿的前提下，取6名同学作为候选人进行最终投票。

各班分别组织本班评选会，组织本班同学为候选人投票（每人投票数不超过N+M，N为本班三好员工指标数，M为本班优秀员工干部指标数），当场唱票，依据投票结果，最终确定N+M名获选员工。

优秀员工干部：

（1）若获选员工中有员工干部的，则自动评为优秀员工干部，根据投票结果，后面同学补为三好员工。

（2）若候选员工中有员工干部，但最终投票并未获选，根据投票结果及指标，确定最终获选同学。

（3）若员工干部未进入候选名单者，根据综合成绩排名，选择2M（M为本班优秀员工干部指标数）名员工干部进行民主投票。

剩余2个三好员工，4个优秀员工干部名额分配方案：

各班须在无异议情况下按照要求的名额报送，同时报送备选同学1名，学院评优工作小组根据班级评选结果在备选同学中择优确定。

五、学院评优小组成员

组长：吴德胜经理

副组长：胡正义书记

成员：吴璇书记，各班班主任，员工代表（员工代表由班主任推荐产生）。

六、注意事项

1. 截止评选前，有课程考试不及格，有严重违纪记录（含通报批评、警告、处分）的员工取消评优资格或荣誉称号。
2. “优秀员工干部”从“三好员工”中产生，但报送名单不在“三好员工”名单中重复出现。“优秀员工干部”不占用“三好员工”指标。各班优秀员工的总名额为“三好员工”名额加上“优秀员工干部”名额。
3. 评选的组织和实施要在员工主管和辅导员的监督下完成。各班级要将此项评优实施细则通知到每位在学员工，员工可在规定时间内提出意见和质疑，由班委向员工进行解释。
4. 具体进行评选时，不能出席评选会议的同学要核实原因，避免产生不必要的争议。原则上，候选人不得缺席评选会，确因特殊原因不能参会的，需向评优小组请假；参加投票的人数要达到班级人数的2/3方为有效，并按得票多少排序决定班级推优名单。
5. 推优人数少于或等于分配指标数的选票方为有效。投票后当场唱票、计票，当场填写《选票报告单》。如有末位票数相同情况，需针对同票数同学再次投票。

七、材料报送时间

根据员工处统一安排，各班评优小组根据“附件1《伟德BETVLCTOR员工素质发展成绩统计表》”和“附件2《综合成绩计算表》”汇总本班员工得分情况，经过本班评选后，请各班于2023年6月16日12：00前，将“附件3《伟德BETVLCTOR“优秀员工”评选报告单+报送表》”发送至邮箱renhuimin@ucas.ac.cn 。

伟德BETVLCTOR

2023年6月9日